Vaga Servisu - Rotational Midwife (2 Position) - MSI Timor Leste (MSITL)

MSI Timor Leste (MSITL)

Vacancy Announcement

Rotational Midwife (2 Position)

24 February 2025

Marie Stopes International Timor-Leste (MSITL) nudar NGO ne’ebe rejista iha Timor-Leste hanesan parseiro implementador lokal ba MSI Global ho baze iha London, England. MSITL fornese atendimentu saúde seksual reprodutiva, planeamentu familiar no atendimentu sira seluk ho kualidade ba ema millioes iha mundu tomak liu-liu ba ema kiak, ema ho defisiensia, Feto, Mane no grupo vulneravel sira seluk. MSITL hakarak atu asegura katak Kliente hotu iha Liberdade atu eskolla/hili bainhira atu iha oan no MSITL fiar katak Servisu Saude sexual no Reprodutiva bele hamenus mortalidade inan ho oan.

Xave Responsabilidade

Servisu Klinikal

• Fornese akonselamentu ne’ebe konfidensial ba individual kona-ba saude seksual reproduktiva, planeamentu familiar ba kliente sira.
• Fornese atendimentu PF nian, teste anemia, no teste STI ba kliente sira.
• Fornese teste isin-rua nian, ANC no PNC.
• Refere kliente ba ekipa baze MSI nian ne'ebe relevante, Sentru Saude Reprodutive (RHC) ka Sentru Saude Komunitária (CHC) ne'ebe besik liu.
• Fornese ai-moruk ba kliente sira tuir padraun MSI nian.
• Esteriliza instrumentu no prepara materiais wainhira presija.
• Mantein padraun MSI nian ba prevensaun infeksaun.
• Suporta Doutor ho tuba ligasi, vasektomy, sirkumsisaun nst karik presija.

Administrasaun Klinikal

• Asegura katak nivel stock tuir padraun minumu no maximu no halo rekizasaun karik presija.
• Kompleta no mantein notas kada kliente nian no formulariu rejistu nian.
• Kompleta no submete relatoriu karik presija.
• Asegura katak dadus Los, Kompleta ho tempu determinadu ba kada kliente wainhira submete ba CLIC.
• Asegura katak relatoriu hotu kompleta ho kulidade nebe diak no submete tuir nia tempu (on time) inklui relatoriu mensal, relatorio stock, CLIC data, relatoriu ba incident management, Client record audit no seluk tan.
• Asegura katak kolekta feedback husi kliente sira lorloron no kria planu asaun ho modelu SMART, Atualiza planu asaun no monitoriza-an (self monitoring) ba implementasaun.
• Komprende ho didiak ba rekerimentu Clinical Quality nian exemplu Audit Klinikal(Internal ou External) nian no asegura katak prenxe standard ba kualidade klinikal nian
• Asegura katak minimu liu tinan ida dala ida hetan CSS & Asesmentu Kompetensia iha kada area ne’ebe parteira oferese tuir standard MSITL nian.

Suporta no dezenvolvimentu

• Iha suporta maximu husi parte hotu iha SOD.
• Iha suporta husi ponto fokal CQAT.
• Iha direitu atu tuir treinamentu ne’ebé obrigatoriu.
• Iha direitu atu tuir treinamentu bazeia ba nesesidade.
• Iha direitu atu hetan CSS no Asesmentu Kompetensia.
• Iha direitu ba Indusaun ne’ebé kompletu.

Responsabilidade seluk

• Dezenvolve kapasidade no kunhesimentu parteira nian iha CHC distritu.
• Suporta klinika movel, tenda movel, no atividade parseiru sira nian hotu karik presija.
• Mantein relasaun diak ho parseiru no autoridade lokal sira.
• Fahe kunhesimentu ne'ebe hetan husi treinamentu no workshop ho staf MSI sira seluk.
• Partisipa iha prosesu revizaun dezempenhu annual nian.Tenki halo tuir Polítika Jenéru, Igualdade, Defisiénsia, no Inkluzáun Sosiál (GEDSI) MSTL nian.
• Komprende no demonstra tuir MSITL nia politika relevante sira espesifikamente Kódigu Konduta, Salvaguarda, Anti-Fraude no Subornu, Escravatura Modernu & Tráfiku Umanu, no Privasidade Dadus.
• Hala’o kna’ar seluk karik presija.

Abilidade no Esperensia

Kualifikasaun:

• Minimu Diploma 3 iha eskola Parteira nian
• Iha Kartaun Profesional nebe mak validu.
• Iha Karta Kondusaun Motor nian (prefere liu tan)

Esperensia:

• Iha experensia servisu minimu tinan 3 iha area relevante.
• Iha experensia hodi maneja relasaun no parseiru sira.

Skills/Abilidade sira:

• Iha abilidade hodi fornese atendimentu ba metodu kontrasepsaun modernu nian inklui Implant no IUD.
• Iha abilidade atu diskuti topiku sensitivu ho kliente sira iha maneira ida ne'ebe ho kuidadu no konfidensial.
• Iha abilidade atu servisu la ho supervisaun.
• Iha ablidade atu prioritiza no maneja servisu.
• Abilidade atu uza programa komputador komun nian sira ( Ms Word, Excel, Outlook).
• Abilidade atu sai flexibel no suporta nesesidadee ekipa nian karik presija.

Rekerementus ba responsabilidade:

• Aktividade fisikal ne’ebe kma’n, hanesan hakruuk, lori/hasai sasan, kontaktu ho material hamoos nian no/ka sasan kimiku sira.
• Tenke pronto atu halao viazem no toba iha munisipiu hotu husi Region relevantes ou Region ne’ebe persiza suporta bazeia ba nesesidade.
• Competent level 1 (85%) in service –- Planeamentu Familiar

Attitude:

• Iha respeitu no komitmentu ba direitu individual nian hodi kontrola sira nia fertilidade rasik.
• Hatudu komitmentu pesoal hodi kontinua dezenvolvimentu profisional.
• Fokus ba kliente.
• Inovativu
• Bele adapta an no flexible.
• Bele servisu iha situasaun ne’ebe stressful.

MSITL hanesan empregadór ida ne’ebe fo oportunidade hanesan ba ema hotu atu aplika. Kandidatu feto sira ne'ebe elizivel enkoraja tebes atu aplika.

Kandidatu sira ne'ebe iha interese persiza submete Cover letter ne'ebe deskreve adekuasaun ba rekizitu sira iha leten, Curriculum Vitae ne’ebe actual, naran referénsia 3 inklui sira nia kontaktu detallu, no kópia sertifikadu edukasaun.

Aplikasaun hotu tenke haruka liuhosi email ba departamentu Rekursu Umanu MSITL humanResources@msichoices.tl ho linha asuntu: Naran primeiro no Apelidu_Pozisaun aplika ba (Exp: Maria Araujo_Rotational Midwife).

MSITL iha polítika kona-ba salvaguarda (Protesaun ba labarik no adultu vulnerável) no prevensaun ba esplorasaun seksuál, abuzu no Asédiu. Kandidatu hotu-hotu ne'ebe susesu sei presiza asina deklarasaun, Halao mos background check, no asina kódigu konduta MSITL nian.

All applicant must be received by MSITL no later than 5:30PM Monday, 10 March 2025 Timor Leste time. Only shortlisted candidate will be contacted